Weiterleitung

Sieht ein Tarifvertrag die Zahlung von Weihnachtsgeld vor, so muss der Anspruch auf dessen Zahlung innerhalb der in dem Vertrag genannten Fristen geltend gemacht werden, um nicht zu verfallen. Das hat das Landesarbeitsgericht Hamm entschieden (Az.: 15 Sa 1896/11). [...]